北陸先端科学技術大学院大学 ナノマテリアルテクノロジーセンター 教員公募（助教又は講師）
1名 常勤職員として採用（任期：助教5年 + α、講師5年）
ナノマテリアルテクノロジーセンター（マテリアルサイエンス系）
先端分析技術を駆使したナノマテリアル・機能材料・電池材料等に関する研究・教育・研究支援業務
無機化学、電気化学、二次電池、機器分析
採用時に博士の学位を有し、本学の理念と目標に従って、熱意をもって本学における教育や競争力のある先端研究を推進できる方。
他研究者と連携し、共同研究を推進する方。
日本語、英語を使ってのグローバルコミュニケーション能力のある方。
本学では、教員の選考に際して機会均等、多様性が重要と考え、女性や外国人の採用を積極的に進めています。
- 履歴書（写真添付）
- 教育活動について
- 研究業績について
- 研究業績数一覧
- その他の活動について
- 教育活動及び研究活動に係る今後の計画・抱負等
- 応募者本人の連絡先（郵便宛先とＥメールアドレス）
- 意見を伺える方３名の氏名・所属と連絡先（Ｅメールアドレス）
- 安全保障輸出管理に係る特定類型該当性の自己申告書
（詳細は公募情報をご参照ください）
提出方法
Ｅメールにより提出してください（提出先：nmc-director@ml.jaist.ac.jp）。
Ｅメールの「Subject」は「教員応募書類（ナノセンター・助教又は講師）」としてください。
2026年9月10日（木）17時（日本時間）
◆応募先：北陸先端科学技術大学院大学 ナノマテリアルテクノロジーセンター長 大木 進野 宛
◆問い合わせ先：ナノマテリアルテクノロジーセンター担当（共通事務管理課）
Tel: 0761-51-1148
e-mail: nmc-director@ml.jaist.ac.jp
これまでの研究、教育に関する業績、今後の計画や抱負に基づき選考します。
研究業績については、論文数だけでなく主要な研究内容について評価します。
内外の評価も参考にします。
実務的貢献についても評価します。
また、必要に応じ照会者の意見も参考にします。
書類選考で選ばれた候補者に面接を行います。
面接は上記応募資格に挙げている項目について日本語または英語で行います。
別途、提出いただいた資料に関する説明や講演などをお願いすることがあります。
応募の秘密を厳守します。
